UnitedHealthcare در حال راه اندازی یک برنامه پاداش است که از ابزارهای پوشیدنی استفاده می کند تا سالانه تا 1000 دلار به اعضای واجد شرایطی که اهداف بهداشتی را تکمیل می کنند، پرداخت کند.
تحت جوایز UnitedHealthcare، اعضایی که روزانه 15 دقیقه یا بیشتر فعال هستند، خواب خود را به مدت 14 شب پیگیری می‌کنند و روزانه 5000 قدم یا بیشتر راه می‌روند، از طریق کارت نقدی پیش‌پرداخت یا با پرداخت در حساب پس‌انداز سلامت، غرامت دریافت می‌کنند.
ذینفعان همچنین می توانند یک نظرسنجی بهداشتی را تکمیل کنند، یک غربالگری بیومتریک دریافت کنند و از صورتحساب بدون کاغذ برای دریافت وجوه استفاده کنند.
برنامه پاداش برای کارفرمایان منتخب با طرح های کاملاً بیمه شده در آغاز سال برنامه در دسترس است. این شرکت قصد دارد تا در سال 2024، برنامه پاداش را توسط مشتریانی که دارای بودجه شخصی هستند، خریداری کند.
براندون کوواس، مدیر رشد UnitedHealthcare، در این باره گفت: «جوایز مراقبت بهداشتی متحد رویکردی مدرن‌تر برای برنامه‌های رفاهی است که توسط کارفرمایان حمایت می‌شود، از عناصر گیمیفیکیشن استفاده می‌کند و به اعضا این فرصت را می‌دهد تا برای هر تعداد از فعالیت‌هایی که ممکن است سلامتی را ارتقاء دهند، انگیزه کسب کنند». بیانیه.
روند بزرگتر
برنامه های سلامتی به طور فزاینده ای به عنوان یک برنامه به کارمندان ارائه می شود انگیزه ای برای جذب و نگهداری، اگرچه به دست آوردن مشارکت کارکنان در این برنامه ها دشوار است.
UnitedHealthcare برنامه پاداش خود را به عنوان راهی برای تغییر آن با گنجاندن مشوق های روزانه و ادغام مستقیم در برنامه خود و همچنین “توسعه تعریف سلامتی” تبلیغ می کند.
در سال 2018، UnitedHealthcare به اعضای خود که در برنامه انگیزشی «Motion» خود ثبت نام کرده بودند، اپل واچ ارائه کرد. اعضای برنامه تحت حمایت کارفرما می‌توانستند فعالیت‌های روزانه خود را با استفاده از اپل واچ شخصی خود یا یکی که از طریق برنامه خریداری و به دست آورده بودند، پیگیری کنند. شرکت کنندگان هزینه ساعت را با دستیابی به اهداف تناسب اندام روزانه پرداخت می کنند.